Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
01 - Le Journal de l'Emploi

LES MÉTIERS DU NUMÉRIQUE : COMMENT RÉPONDRE À LA PÉNURIE DE TALENTS ? 

Dans ce Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Véronique Saubot, Directrice Générale de Simplon. L’organisme de formation spécialisé dans le numérique cherche à répondre aux défis du secteur, marqué par une pénurie de talents et une évolution rapide des compétences requises. 

Former aux métiers du numérique : des enjeux clés pour l’avenir 

Le numérique recrute mais peine à trouver des profils qualifiés. Tous les actifs sont concernés, qu’ils soient en poste ou en recherche d’une nouvelle formation. L’intelligence artificielle générative accélère encore ces mutations et impose aux professionnels de s’adapter en permanence. Comme le souligne Véronique Saubot : 

« La réalité, c’est qu’en fait, tout le monde est aujourd’hui dans la nécessité de se former parce que la tech va tellement vite. On a vu depuis fin 2022 arriver les intelligences artificielles génératives qui sont en train de pénétrer le marché à une vitesse sans précédent dans l’histoire de l’humanité et dans l’histoire de la tech. » 

Simplon, créé en 2013, propose des formations variées allant de l’acculturation aux certifications reconnues par l’État. L’organisme a déjà formé 40 000 personnes et déploie ses formations dans 120 campus répartis dans 24 pays. Il met un point d’honneur à favoriser l’inclusion en visant 35 % de femmes formées, contre moins de 20 % dans le secteur, et en ciblant les publics éloignés de l’emploi. 

L’intelligence artificielle est également au cœur de son programme, avec des initiatives comme les ateliers organisés en partenariat avec Meta. D’ici 2028, Simplon ambitionne de former 60 000 nouveaux talents et de poursuivre son développement international.

Le numérique évolue et les besoins en compétences suivent. Lors de la Semaine des métiers du numérique 2025, France Travail a mis en avant les nombreuses opportunités de formation et d’emploi dans le secteur. Regardez notre émission avec eux pour en savoir plus : Semaine des métiers du numérique 2025 – des milliers d’emplois à saisir

À propos de Simplon 

Simplon est un organisme de formation fondé en 2013. Il propose des formations aux métiers du numérique, avec un engagement fort en faveur de la diversité et de l’insertion professionnelle. Son objectif est de former 60 000 talents d’ici 2028 et d’accompagner la transformation numérique des entreprises. Plus d’informations sur www.simplon.co 

handicap et métier d’agriculteur

Handicap et métier d’agriculteur : le défi de Kévin Courtinel

Dans ce nouvel épisode de Parole d’Agriculteur, nous sommes allés à la rencontre de Kévin Courtinel, éleveur laitier dans la Loire. Victime d’un grave accident un an après son installation, il a perdu un bras et une main. Ce drame aurait pu le faire renoncer à son métier. Et pourtant, il a choisi de tout […]
entreprendre autrement

Paroles d’Entreprise : entreprendre autrement, avec lucidité et résilience

Dans cet épisode de Paroles d’Entreprise, rencontre avec Gilles Desaneaux, dirigeant d’ATOUT BAT, qui nous raconte comment il a construit son parcours entrepreneurial en s’appuyant sur la résilience, la méthode et un sens aigu de l’adaptation. Entreprendre autrement À Bréhand, dans les Côtes-d’Armor, Gilles Desaneaux dirige ATOUT...
expériences immersives patrimoine

Expériences immersives : Cultival réinvente le patrimoine

Dans cet épisode de Future of Work, Julienne Nadin reçoit Thibault Manchon, fondateur de Cultival. Son agence réinvente la médiation culturelle grâce à des formats innovants et immersifs. Ensemble, ils reviennent sur son parcours, ses projets phares et sa vision du travail. Et si visiter un monument devenait une aventure sensorielle ? C’...
mixité dans le transport routier

Quelles solutions pour plus de mixité dans le transport routier ?

La mixité dans le transport routier progresse lentement. R.A.S. Intérim propose des La mixité dans le transport routier progresse lentement. Pour accélérer le changement, R.A.S. Intérim a lancé des formations 100 % femmes. Dans cet épisode du Journal de la Formation, Amel Touag, détaille ce dispositif pensé pour ouvrir le métier de ...