Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
01 - Le Journal de l'Emploi

Emploi: Lagardère Travel Retail propose des postes à Roissy et Orly

Emploi: Lagardère Travel Retail propose des postes à Roissy et Orly

Lors du 4e salon de l’emploi et de la formation organisé par le Réseau National des Missions Emploi, DemainTV est allé à la rencontre des exposants. Parmi les stands, Lagardère Travel Retail, filiale du groupe Lagardère. Le groupe présente donc ses opportunités d’emploi dans le monde. Ils recherchent actuellement des personnes pour leurs boutiques en zone de transports dans les aéroports parisiens. Et pour nous en parler, Anne-Laure Peyrot, Chargée de recrutement chez Lagardère Travel Retail.

Travailler chez Lagardère Travel Retail, c’est s’ouvrir au monde

Alors Lagardère Travel Retail c’est quoi ? C’est une entité du groupe Lagardère qui gère des boutiques dans les zones de transports. Notamment présent dans les aéroport et dans les gares. Mais sur le salon, ce sont surtout les aéroports parisiens qui sont concernés. En effet, Roissy et Orly sont les deux zones qui sont les plus attractives dans le tourisme Parisien en terme de transports vers l’international.

Présent partout dans le monde, Lagardère Travel Retail regroupe près de 2 800 collaborateurs avec un chiffre d’affaires de 1,5 milliards d’euros en 2015. Mais surtout une présence nationale dans les plus grands aéroports de la France Métropolitaine. Le petit plus du groupe ? Un environnement multiculturel avec la rencontre des clients, mais aussi les possibilités d’évolution avec un centre de formation propre. Ce qui permet d’accompagner les collaborateurs dans leurs évolutions de carrière.

Des postes en CDD et CDI proposées

Les postes proposés sont essentiellement des auxiliaires de vente, des conseillers de vente et des managers adjoints. Des postes en CDI, CDD, en alternance, à temps complet ou à temps partiel. Attention pour ces postes il faut maitriser l’anglais car la clientèle est internationale et les boutiques qui vendent en duty free des produits de luxe. Elles sont d’ailleurs ouvertes quasiment tout le temps et pour une clientèle avant tout étrangère. Ce qui nécessite l’apprentissage d’une langue dans la formation, ce qui est extrêmement important dans tous les secteurs de métier.

En partenariat avec des maisons de luxe, le groupe recherche plusieurs profils qui peuvent être polyvalents. Mais si les profils sont diverses et variés, il faut tout de même noter quelques prérequis. Notamment des conseillers de ventes qui travaillent en horaire décalées. Pour postuler, c’est simple. Il faut se rendre sur le site www.lagadère-tr.fr.

handicap et métier d’agriculteur

Handicap et métier d’agriculteur : le défi de Kévin Courtinel

Dans ce nouvel épisode de Parole d’Agriculteur, nous sommes allés à la rencontre de Kévin Courtinel, éleveur laitier dans la Loire. Victime d’un grave accident un an après son installation, il a perdu un bras et une main. Ce drame aurait pu le faire renoncer à son métier. Et pourtant, il a choisi de tout […]
entreprendre autrement

Paroles d’Entreprise : entreprendre autrement, avec lucidité et résilience

Dans cet épisode de Paroles d’Entreprise, rencontre avec Gilles Desaneaux, dirigeant d’ATOUT BAT, qui nous raconte comment il a construit son parcours entrepreneurial en s’appuyant sur la résilience, la méthode et un sens aigu de l’adaptation. Entreprendre autrement À Bréhand, dans les Côtes-d’Armor, Gilles Desaneaux dirige ATOUT...
expériences immersives patrimoine

Expériences immersives : Cultival réinvente le patrimoine

Dans cet épisode de Future of Work, Julienne Nadin reçoit Thibault Manchon, fondateur de Cultival. Son agence réinvente la médiation culturelle grâce à des formats innovants et immersifs. Ensemble, ils reviennent sur son parcours, ses projets phares et sa vision du travail. Et si visiter un monument devenait une aventure sensorielle ? C’...
mixité dans le transport routier

Quelles solutions pour plus de mixité dans le transport routier ?

La mixité dans le transport routier progresse lentement. R.A.S. Intérim propose des La mixité dans le transport routier progresse lentement. Pour accélérer le changement, R.A.S. Intérim a lancé des formations 100 % femmes. Dans cet épisode du Journal de la Formation, Amel Touag, détaille ce dispositif pensé pour ouvrir le métier de ...