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#Intérêt Général: la Probono Factory, Mécénat de compétence au coeur de Paris la Défense

Le Pro bono pour l’intérêt général. Pro bono est l’abréviation de l’expression latine pro bono publico, signifiant « pour le bien public ». c’est aussi le mot d’ordre de...


#Intérêt Général: Le bénévolat et mécénat de Compétences

#Intérêt Général: Toute compétence est un bien public! D’un côté 35 % des Français, sont prêts à s’engager, qu’ils soient étudiants, salariés ou seniors. De l’autre de nombreuses organisations à finalité sociale ont...


Elles Bougent

Elles Bougent : 20 ans pour promouvoir les femmes dans les métiers scientifiques

À l’occasion de son 20ᵉ anniversaire, l’association Elles Bougent était l’invitée du Journal de l’emploi. Sa directrice générale, Isabelle Huet, est revenue sur deux décennies d’actions en faveur de la féminisation des filières scientifiques, technologiques et industrielles. Mais surtout elle nous présent...
Réforme du CPF quel impact ?

Réforme du CPF : quel impact sur la formation ?

La réforme du CPF transforme le marché de la formation! Le système du Compte Personnel de Formation (CPF) connaît depuis 2026 une réforme majeure visant à maîtriser les dépenses publiques et à assurer la pérennité du dispositif. Dans cette édition du Journal de la formation, Jérôme Fourmentin, cofondateur et CEO du Cercle des Langu...
agent commercial un métier a découvrir

Agent commercial : que faut-il savoir ? Avantages, salaire et IA !

Agent commercial indépendant : un métier qui peut vous séduire Le métier d’agent commercial indépendant connaît un véritable essor. Dans cette nouvelle édition du Journal de l’emploi, Marvin Wirth, directeur opérationnel de la plateforme AgentCo, décrypte les évolutions de cette profession et les opportunités qu’ell...
management de demain

Management de demain : une évolution du rôle de manager ?

Dans cet épisode de Future of Work, Julienne Nadin reçoit Anaïs Georgelin, fondatrice et CEO de SoManyWays. Elle partage sa vision du management de demain, dans un contexte où les attentes des collaborateurs évoluent, où les managers sont davantage sollicités et où les entreprises doivent s’adapter en permanence. Pour elle, le mana...