Donner davantage d’autonomie aux salariés, partager les décisions et accepter qu’ils puissent se tromper : c’est le modèle managérial défendu par Sébastien Lovy, CEO d’Intermedical Group. Dans ce nouvel épisode de Future of Work, il revient sur les choix qui ont transformé la manière de travailler au sein de son entreprise. Fair...
Pour ce numéro de l’émission « Parcours de vie », Cédric Rémia recueille le témoignage de Fayrouz. Fayrouz est une étudiante en médecine de 25 ans, qui a survécu...
