Donner davantage d’autonomie aux salariés, partager les décisions et accepter qu’ils puissent se tromper : c’est le modèle managérial défendu par Sébastien Lovy, CEO d’Intermedical Group. Dans ce nouvel épisode de Future of Work, il revient sur les choix qui ont transformé la manière de travailler au sein de son entreprise. Fair...
Au sommaire de cette nouvelle émission « Tambour Battant » présentée par Antoine Spire et Patrick Tudoret : Dans les mémoires maudites de Patrick Mimouni, on explore les conditions dans lesquelles...
