Donner davantage d’autonomie aux salariés, partager les décisions et accepter qu’ils puissent se tromper : c’est le modèle managérial défendu par Sébastien Lovy, CEO d’Intermedical Group. Dans ce nouvel épisode de Future of Work, il revient sur les choix qui ont transformé la manière de travailler au sein de son entreprise. Fair...
Vous êtes travailleur indépendant ou vous avez le projet de vous installer à la campagne en travaillant à distance grâce aux TIC, découvrez le programme Soho Solo Choisir le...







